よこはまグッドバランス賞 認定企業
横浜市の認証制度「よこはまグッドバランス賞」は、企業のワーク・ライフ・バランスに関する取り組みや女性活躍・男女共同参画に関する取組を評価し、認証する制度です。
（弊社は５回の継続認定をいただいています。）
認定期間：2022年1月1日～2023年12月31日
「横浜型地域貢献企業」10年表彰企業
横浜型地域貢献企業は横浜市の認証制度です。
本業及びその他の活動を通じて「環境保全活動」や「地域ボランティア活動」などの社会的事業に取組み、
横浜市民を積極的に雇用している・市内企業との取引を重視しているなど、地域を意識した経営を行う企業として、今年度10年表彰をいただきました。
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■ 横浜市認証制度「横浜型地域貢献企業」のホームページ
https://www.city.yokohama.lg.jp/business/kigyoshien/keieishien/csr.html
【認定期間】2023年4月１日から2028年3月31日までの5年間
横浜市SDGs認証企業
横浜市SDGs認証制度“Y-SDGs”は、「市内外の企業・各種団体・NPO法人・市民活動団体等が、認証制度を活用して、持続可能な経営・運営への転換等を目指すことを支援することを目的に、 環境、社会、ガバナンス及び地域の4つの分野、30項目で評価し、各評価項目における取組状況に応じて、3つの区分（＊）で認証する制度」です。
■ 横浜市SDGs認証制度「Y-SDGs」のホームページ
https://www.city.yokohama.lg.jp/kurashi/machizukuri-kankyo/ondanka/futurecity/y-sdgs/ysdgs.html
【認定期間】令和5年4月１日から令和7年3月31日までの2年間
横浜健康経営
横浜健康経営認証2022 クラスAAの認定をいただきました。 横浜健康経営認証は横浜市が2017年から進める制度で、従業員の健康づくり「健康経営」に取り組む企業を認証しています。（弊社は、2019年より継続認定をいただいています。） 従業員がその能力を発揮し仕事と生活の調和を図れる職場を目指して、社員の健康保持・増進に取り組んでいます。
【認定期間】令和4年4月1日から令和6年3月31日
「横浜グランドスラム企業表彰」
「横浜グランドスラム企業」として表彰を受けました。 市が実施する認定・認証制度である「横浜型地域貢献企業」「よこはまグッドバランス企業」「横浜健康経営認証」「横浜市ＳＤＧｓ認証制度”Ｙ-ＳＤＧｓ”」４つ全て取得した企業が表彰状を授与されます。
横浜グランドスラム企業表彰は、2023年度に創設され 令和5年6月27日に市内の79社が、初回表彰を受けました。
『かながわ健康企業宣言』認定事業所
従業員の健康づくりを応援するため、2018年に「かながわ健康企業宣言」にエントリー。 健康づくりサポートを受け、従業員の健康保持・増進に取り組んでいます。 社員がその能力を発揮し、仕事と生活の調和を図れる職場づくりに取り組んでいます。
ISOへの取組み（ISO9001 ISO1400）
＜品質＞ ISO 9001:2015 / JIS Q 9001:2015
登録証番号： JQA-QMA15023
＜環境＞ ISO 14001:2015 / JIS Q 14001:2015
登録証番号： JQA-EM7082
＜登録活動範囲＞
造園の設計施工管理及び公園・街路樹、植樹帯の緑地管理
ＩＳＯは、International Organization for Standardization（国際標準化機構）の名称で、国際的に標準となる規格のことです。
ＩＳＯ認証取得とはＩＳＯ規格に沿ったマネジメントシステムを構築し、認証機関によって規格に適合しているかを審査・判定・登録されることをいいます。
お客様に品質の良いモノやサービスを提供する『顧客満足』を目的としたＩＳＯ９００１（品質マネジメントシステム）を2014年5月に取得して以来、改善を行いながら継続的維持をさせていただいています。地域の方々の環境、広くは地球環境に悪影響を与えないようにすること、つまり『環境保全』を目的としているＩＳＯ１４００１（環境マネジメントシステム）も2014年に同時取得しました。
一般事業主行動計画
男女問わず、だれもが働きやすい・働きがいのある職場づくりを目指し、従業員のニーズから課題を見つけ、魅力ある雇用環境づくりに取り組んでいます。
BCP（事業継続計画）実施企業
BCP事業継続計画は、「災害・事故や感染症の拡大などの緊急事態により、被害を受けても業務を中断させないよう事前に取り決めをした計画」です。平成24年度に策定しました。
